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2022.07.26.(火)

カイゼン活動にショートカットなし!現場力向上塾フォローアップセミナー(2022/7/11)

長崎工業会は、過去に13回実施してきた「現場力向上塾(※)」の修了者を主な対象として、現場力向上塾フォローアップセミナーを開催し、27人が参加した。

本セミナーは、現場力向上塾の修了者のカイゼン活動が進んでいるか、また、さらにより良くしていくには何が必要かなどを考え、検討する機会を設けることを目的に、はじめて実施したもの。

セミナーでは、まず、第1回現場力向上塾から講師を務める黒岩 征也氏より、「修了生に今後期待する人物像」や「理想的なカイゼン活動のスパイラルアップ」について説明。「カイゼンは知恵とヤル気の勝負であり、ショートカットはない」と力説した。

また、事例発表では、滲透工業㈱の取締役 長崎工場長・増村 哲洋氏が「継続したカイゼンを定着させる10の心得」と題して、自身の経験を「会社を能動的・自立的組織に変えるための取組」と「カイゼンを定着させていくための取組」の2点について、自身の経験を紹介。増村氏は、「カイゼンの本来の狙いは、これまでの習慣を断ち切ることであり、初期の抵抗を乗り越える努力は惜しむべきでない」と話した。

後半は、各自が持ち寄ったカイゼン活動の課題について共有し、解決の手法をグループワークにて検討。「カイゼン活動のための時間の創出方法」や「社員をどう巻き込むか」などをテーマとして、活発なディスカッションが行われた。

 

※現場力向上塾・・・長崎工業会にて実施してきたものづくり企業等の中核人材を対象とした人材育成事業。5SやIEなどの知識習得のほか、実際のカイゼン提案の手法を学ぶ。

 

▲カイゼン活動推進における課題を討議する参加者ら

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